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马云谈996加班文化惹争议 网友称加班没有相应报酬更值得关注

时间:2019-07-12
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马云谈到996加班文化引发争议的网友称,加班工作没有相应的补偿更值得关注

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全景视野)

经济观察网在线记者冯庆艳实习记者穆翔宇4月12日,阿里巴巴董事长马云通过新浪微博996加班文化(即上午9:00至晚上9:00,每周6天)说:任何公司都不能迫使员工996,但年轻人必须明白幸福正在挣扎。

原来的微博如下:

昨晚我和阿里巴巴的同事交谈,谈到了996号最热门的工作。今天许多年轻人都面临着这个问题。我想如果你选择努力工作来赢得自己的幸福和成功,你可以认真思考我在说什么;但是如果你希望你的未来比普通人快乐,但不愿意如果你支付的费用高于一般人,那么那些合法合理,而且总是正确的人更适合你。如果你需要,我会说话,并且说得很好!但我认为年轻人应该有机会听到真相。任何公司都不应该,也不能强迫员工996;阿里巴巴一直倡导,过着认真的生活,快乐的工作!但年轻人自己必须明白幸福是一场斗争!不要保卫996,但要向战士致敬!

在前一天的4月11日,马云与阿里巴巴的员工进行了交流。内容主要集中在996加班文化,其中马云说:“能够做到996是一件很大的祝福。很多公司和很多人都想要996.没有机会。 “今天中国BAT这些公司可以996,我认为这是我们人民所做的祝福。”这些言论引起了激烈的讨论。

其中,这位微博评论最受欢迎的网友名为“Sweet Fun Uncle”说:“真的,爸爸,996没问题,9107没问题。问题是:你认为员工的时间值996。如果您认为996的工资与965的工资相同,如果996和965的工资相同,那么工作人员将为您的公司996寻找未找到965的公司,以及工作人员维持生命线谈论感情?最后,这不是工作时间的问题,而是工资问题。“许多网友认为加班工作没有相应的补偿。

另外,名称“老师对教练”的意思是:马老师太有影响力,这篇文章的最大危害在于它会被无数老板引用,作为996自己员工的争论。这些人可能不知道他们不是“马云”。马老师太理想主义了。不是这个世界上的每个人都想像他一样改变世界,也没有改变世界的能力。对于普通人来说,在统治国家之前,你必须先培养自己。

不久前,一名程序员在GitHub社区建立并启动了一个名为“996.icu”的开源项目(即工作996,ICU),列出了保护员工权利的法律法规,并公开了997项工作。该公司引起了工人们的大量讨论。

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